Empleo

Únase a nosotros en IDRC y ayude a crear un cambio real y duradero para las personas en los países en desarrollo.

 

Claves para nuestro éxito

En el IDRC trabajan personas que comparten su pasión por la investigación en desarrollo internacional. Con el apoyo adecuado y el equipo correcto, la investigación para el desarrollo marca una diferencia real. Buscamos empleados que estén convencidos de que la innovación y el conocimiento pueden resolver algunas de las dificultades para el desarrollo más críticas del mundo.

Contamos con más de 350 empleados dedicados que hablan más de 25 idiomas. Trabajan en seis oficinas ubicadas en distintas partes del mundo: Ottawa, Canadá; Amán, Jordania; Montevideo, Uruguay; Nairobi, Kenia; Dakar, Senegal; y Nueva Delhi, India. Nuestra diversidad cultural nos permite formar conexiones sólidas con comunidades de investigadores y encargados de tomar decisiones que necesitan de nuestra financiación.

Las oportunidades de empleo que ofrecemos son variadas y van desde oficiales de programas que apoyan a los investigadores en países en vías de desarrollo, hasta administradores que colaboran en la gestión de nuestras operaciones.

Qué ofrecemos

El IDRC ofrece un entorno laboral estimulante, con colegas que comparten su pasión por el desarrollo internacional. Ofrecemos oportunidades continuas de aprendizaje y desarrollo profesional mediante disertaciones, foros, presentaciones y talleres con expertos respetados de todo el mundo.

Podrá trabajar con personas que tienen conciencia social y ambiental, y disfrutar de un entorno laboral dinámico. Al estar enfocados en la mejora continua, celebramos el intercambio de conocimientos y de ideas. En última instancia, nuestro objetivo es aprender los unos de los otros e inspirarnos mutuamente.

Nuestros salarios y beneficios competitivos incluyen lo siguiente:

  • Desarrollo personal y profesional: conferencias y redes internacionales; clases de idiomas internas o privadas; coaching y mentoría; y reembolso de matrículas universitarias.
  • Días libres con goce de sueldo: vacaciones y licencias con goce de sueldo; horarios flexibles; y arreglos alternativos, como semana laboral reducida, teletrabajo y días compensatorios por viajes.
  • Cobertura de seguro: seguro médico, odontológico y de vida integral.
  • Plan de jubilación: planes jubilatorios con beneficios y contribuciones definidos.
  • Servicios médicos durante viajes
  • Programas de bienestar de los empleados